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宿迁文广新局公开选调公务员

           经市编委会研究同意,宿迁市文化广电新闻出版局面向全市党政机关公开选调2名公务员。现将有关事项公布如下:

一、报名条件
1、遵守宪法和法律,具有良好的品行;
2、未违反计划生育政策,三年内未受过党(团)纪、政纪处分;
3、本科及以上学历,具有2年以上工作经历;
4、年龄在30周岁以下(1978年7月14日以后出生);;
5、具有副科级(含副科级)以下在编在职公务员身份;
6、身体健康,符合回避制度的有关规定及简章规定的其他条件。
二、选调岗位及人数
新闻出版(版权管理)处2人
三、选调程序、方法
本次选调工作按照“自愿报名、公平竞争、择优选调”的原则,采取考试、考察相结合的办法进行。
(一)报名
凡本人自愿并符合选调条件者,于2009年7月14日至18日到市文化广电新闻出版局办公室报名(世纪大道88号,市文化艺术中心三楼335房间)。报名时间每天上午8:30—11:30,下午14:00-17:00。
报名需提供材料:
1、本人身份证、毕业证、公务员登记表或公务员录用登记表复印件(需加盖档案专用章),以及能说明本人相关业务水平(特长)和工作经历的证明材料。以上均需提供原件和复印件,报名时交近期免冠同底二寸照片2张。
2、报名者填写《公开选调公务员登记表》(一式两份),经资格审查合格后,办理报名手续。
(二)考试
考试由笔试和面试组成,由市人事局、市文广新局共同组织。
1、笔试:笔试采取撰写文章、计算机水平测试的方式进行,比例为7:3。笔试时间另行通知。
2、面试:根据笔试分数从高分到低分按1:3比例确定参加面试人选。面试时间另行通知。
面试结束后,按笔试成绩、面试成绩各占50%比例,采取百分制计算考生总成绩,按总成绩分数高低顺序确定体检和考察人选。
(三)体检
体检由市人事局、市文广新局共同组织。根据总成绩按拟招职位计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格出现空缺的,可在报考人员中从高分到低分依次递补。
(四)考察
体检合格人员,由市文广新局按有关规定组织考核,考核合格人员确定为拟选调人选,由市人事局、市文广新局在宿迁人事(编制)网、宿迁文化网上公示,公示时间为7天。公示期满,符合条件的,办理调动手续。
如有考核不合格者,可在报考人员中从高分到低分一次性递补。
四、纪律与监督
本次公开选调工作,在市人事局和市文广新局组成的招考工作领导小组领导下,贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,接受纪检、监察部门和社会监督,不得弄虚作假、徇私舞弊。监督举报电话:0527-84368365(宿迁市人事局纪检组)、84349605(宿迁市文化广电新闻出版局纪检组)。
五、招聘政策咨询
招聘政策咨询:0527-84349600  朱红兵
0527-84368361  杨苏峰
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